الاجازة السنوية بعد 11 شهر
لانها اسمها اجازة سنوية وبالتالي فانها تدخل ضمن السنة التي عمل بها الموظف.
الاجازة السنوية بعد 11 شهر. وفقا القانون الاتحادي رقم 8 لسنة 1980 بشأن تنظيم علاقات العمل الباب الرابع يستحق العامل أجره كاملا عن فترة الإجازة السنوية ويتضمن ذلك بدل السكن إن كان يحصل على بدل سكن في العقد. الإجازات في قانون العمل المصري على جزئين. نبدأ على بركة الله بشرح مواد القانون الباب الرابع. وبذلك تكتمل السنة ويكون الموظف قد حصل على إجازة شهر في السنة.
المادة 2. 2 سبتمبر 2018 at 11 32 ص. تستحق الإجازة الأولى للموظف بعد مرور 12 شهر عمل فعلي ويكون الشهر الثالث عشر هو شهر الإجازة وتستحق الإجازة الثانية بعد مرور 11 شهر عمل على اعتبار أن شهر الإجازة الأولى هو الشهر المكمل للسنة الثانية 12 شهر لاستحقاق الإجازة الثانية. كيف يتم احتساب الاجازة المدفوعة وكيف يتم خصمها من اي راتب الاجمالي او المنزل في الحساب كل شهر.
كشفت شركة نفط الكويت عن أنه تم السماح للعاملين بالاحتفاظ برصيد الاجازة السنوية المتراكم لأكثر من رصيد سنتين اعتبارا من شهر مارس 2020 وحتى نهاية ديسمبر 2021 مع ما يترتب على ذلك من إجراءات بإعادة ارصدة الإجازات المخصومة. بعد مضي 11 عش ر شهر ويكون شهر الاجازة المكمل للسنة. تستحق هذه الفئة من الأجراء إذا ما قضت مدة 6 أشهر متصلة من الشغل في نفس المقاولة أو لدى نفس المشغل عطلة سنوية مؤدى عنها تحدد مدتها بيومان من أيام الشغل الفعلي عن كل شهر من الشغل 11 أي 6 أشهر 12 أيام. بالتالي الوضع الصحيح أن يتم منح الإجازة بعد إكمال 11 شهر أي ان الموظف يعمل 11 شهر ويحصل على أجازة لمدة شهر على سبيل المثال في الشهر الثاني عشر.
متابعة هل تستحق الإجازة السنوية بعد مرور 11 شهر باعتبارها جزء من السنة ام بعد 12 شهر باعتبارها حق مكتسب بعد مرور السنة. هل استحق شيء من الإجازة السنوية بعد خدمة 11 شهر مشاكلك في العمل السلام عليكم كل الشكر على القائمين على المنتدى وللأعضاء المحترمين الي بفضل الله و دعواتهم حصلتلي عمل افضل استفساري انا عملت في شركة لمدة 11 شهر. تكون مدة الإجازة السنوية 21 يوما بأجر كامل لمن امضي في الخدمة سنة كاملة تزاد إلي ثلاثين يوما متي أمضي.